Infirmier à Bordeaux

Description : Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un INFIRMIER (F/H) POUR L´UNITÉ PSYDOM AU SEIN DU PÔLE BSM, à temps plein. MISSION GÉNÉRALE DU POSTE : Répondre aux missions générales du Service public en Santé Mentale sur l'extra hospitalier dans un dispositif de soins ambulatoires intensifs en menant des actions préventives, curatives et de suivi, auprès d'une population âgée de 16-24 ans, en lien avec les différents partenaires du réseau interne et externe. Les missions s'articulent avec les services d'urgence et d'hospitalisation adulte et avec la filière Adolescent, dans un projet co-porté par le pôle de pédopsychiatrie (PUPEA) et le pôle de psychiatrie adulte Bordeaux Santé Mentale (BSM). Ce dispositif vise à proposer une évaluation et une prise en charge intensive, pluridisciplinaire, dans l'environnement familial et relationnel de l'adolescent ou du jeune adulte. ACTIVITÉS PRINCIPALES : L'infirmier(e) réalise l'ensemble des activités de soins liées à son domaine d'intervention conformément au décret de compétences_._ L'infirmier(e) dispense des soins de nature relationnelle, préventive, éducative et technique. Il (elle) réalise : - Entretien d'accueil et de mise en place du suivi par PSYDOM 16/24 sur prescription, après l'évaluation clinique du patient - Participation aux entretiens médico-soignants - Présentation de l'organisation de PSYDOM 16-24 et recherche du consentement du patient (établissement d'un contrat de soins, d'autorisation écrite du (des) représentant(s) légal(aux) pour les mineurs, dans le respect des procédures en vigueur sur l'établissement) - Elaboration du projet de soins individuel du patient - Entretiens infirmiers à domicile - Dispensation des traitements à domicile - Réalisation des soins infirmiers techniques - Accompagnement du patient aux différents rendez-vous (médicaux, examens somatiques......) - Organisation du suivi du patient avec les différents partenaires paramédicaux (infirmier libéral, kinésithérapeute.) - Articulation des actions infirmières en partenariat avec les psychiatres et infirmiers de secteur, les équipes des unités du pôle et du secteur de pédopsychiatrie, l'USAA, UPSILON, l'Hôpital Pédiatrique, le SECOP, la Post Urgence, les acteurs de la Filière Adolescent, les professionnels médico-sociaux, les associations et les réseaux de soins existants, l'ASE, le Parquet, le Milieu scolaire....... - Collaboration et partage des informations soignantes avec tous les membres de l'équipe de PSYDOM - Participation à l'ensemble des réunions du service de PSYDOM 16-24 - Transmission des informations infirmières dans le DPI - Traçabilité des actes infirmiers, mise à jour de l'activité dans le DPI (cotation des actes) - Réalisation des synthèses cliniques - Réflexion et évaluation du travail effectué collectivement et individuellement - Participation à l'accueil et à l'encadrement des étudiants Profil recherché : DIPLÔME ET/OU QUALIFICATION : Diplôme d'Etat d'infirmier Expérience professionnelle souhaitée dans le secteur de la pédopsychiatrie CONNAISSANCES : - Connaissances approfondies en soins infirmiers - Connaissances approfondies en psychopathologie - Connaissances des troubles des conduites alimentaires, des troubles du comportement - Connaissances approfondies des techniques d'entretien - Connaissances dans la surveillance des thérapeutiques médicamenteuses (tolérance, efficacité, effets secondaires) - Connaissances sur la réglementation en matière de la protection de l'enfance et du cadre légal des modalités d'hospitalisation en psychiatrie - Connaissances des protocoles internes de l'établissement- notamment pour les hospitalisations des mineurs - Connaissances sur les outils informatiques institutionnels et notamment la GED - Connaissances des règles régissant la Profession Infirmière SAVOIR ÊTRE : - Être en capacité de développer une grande autonomie professionnelle - Être en capacité de mener un travail de réflexion et d'analyse autour des pathologies émergentes - Avoir une aptitude à l'écoute - Savoir établir une relation avec le patient en tenant compte de son cadre de vie et de son entourage familial - Être en capacité d'accompagner et d'étayer tout patient dans le cadre de son projet de soins individualisé - Être en capacité d'évaluer rapidement toute situation de mise en danger - Savoir communiquer avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs - Faire preuve d'adaptabilité et de disponibilité liées aux contraintes du poste - S'impliquer avec dynamisme et créativité dans les projets de l'unité PSYDOM 16-24 - Être inscrit dans une dynamique de recherche, d'innovation et d'amé...

Description : LE CH CHARLES PERRENS RECHERCHE DÈS QUE POSSIBLE UN/E IDE POUR SON UNITÉ UNIR 3 RELEVANT DU PÔLE UNIVA À TEMPS PLEIN. MISSION GÉNÉRALE DU POSTE : * Favoriser le rétablissement des usagers accueillis * Assurer la continuité des soins * Assurer la traçabilité des actes effectués * Veiller à la sécurité des usagers * Participer à la formation et à l'encadrement des étudiants en soins infirmiers * Participer à la mise en œuvre des programmes d'éducation thérapeutique _ _ACTIVITÉS PRINCIPALES : * Contribuer au développement et au maintien d'une culture du rétablissement et s'inscrire dans une démarche active de déstigmatisation des troubles psychiques. * Assurer l'accueil de l'usager et lui transmettre les informations nécessaires à la préparation et au bon déroulement de son admission. * Accompagner l'usager dans l'élaboration, la mise en œuvre et l'évolution de son plan d'accompagnement individualisé, en favorisant son autodétermination, son pouvoir d'agir et son rétablissement. * Réaliser des entretiens infirmiers en lien avec le plan d'accompagnement individualisé et les objectifs de rétablissement de l'usager. * Mettre en œuvre un accompagnement infirmier individualisé dans le respect des prescriptions médicales, des recommandations de bonnes pratiques et du plan d'accompagnement individualisé. * Accompagner l'usager dans le développement, le renforcement ou le maintien de ses compétences dans les activités de la vie quotidienne, en favorisant son autonomie et son inclusion. * Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation régulière du plan d'accompagnement individualisé au sein de l'équipe pluriprofessionnelle. * Concevoir, organiser, animer et évaluer des activités thérapeutiques et de réhabilitation psychosociale favorisant la participation sociale, l'inclusion dans la cité et le développement des compétences psychosociales. * Planifier, coordonner et organiser les soins en fonction des besoins, des priorités et de l'évolution de l'état de santé de l'usager. * Participer aux réflexions cliniques, institutionnelles et pluridisciplinaires afin de garantir la cohérence, la continuité et la qualité du parcours d'accompagnement. * Rédiger, actualiser et assurer le suivi du dossier de soins informatisé de l'usager dans le respect des exigences réglementaires et des bonnes pratiques professionnelles. * Développer et entretenir les liens avec les partenaires du parcours d'accompagnement, notamment les équipes des CMP, des hôpitaux de jour, les acteurs du secteur médico-social et les partenaires de droit commun. * Actualiser et développer ses compétences professionnelles par la formation continue, l'analyse des pratiques professionnelles, la veille scientifique et la transmission des savoirs. * Contribuer à l'accueil, à l'encadrement et à l'accompagnement pédagogique des étudiants et des nouveaux professionnels. * Participer à la mise en œuvre et à l'évolution du projet de l'unité et contribuer à la dynamique institutionnelle de la filière de réhabilitation psychosociale. Profil recherché : DIPLÔME ET/OU QUALIFICATION : * Diplôme d'État d'Infirmier ou Diplôme d'État d'Infirmier de Secteur Psychiatrique. CONNAISSANCES : * Disposer de connaissances solides en psychopathologie. * Maîtriser les principes et les pratiques de la réhabilitation psychosociale et des soins orientés rétablissement. * Disposer de connaissances approfondies en soins infirmiers en psychiatrie. * Connaître le cadre législatif, réglementaire et institutionnel applicable au fonctionnement de la structure. * Maîtriser les dispositions réglementaires relatives aux soins psychiatriques sans consentement, notamment les modalités d'admission en ASPDT et ASPDRE. * Connaître les évolutions des politiques de santé, des organisations sanitaires et des métiers de la santé. * Maîtriser les protocoles, procédures et recommandations en vigueur au sein de l'établissement. * Maîtriser les techniques de communication thérapeutique, de relation d'aide et de conduite des entretiens infirmiers. * Connaître les principes pédagogiques relatifs à l'accueil, à l'accompagnement et à l'encadrement des étudiants en soins infirmiers. SAVOIR ÊTRE : * Promouvoir et incarner la culture du rétablissement dans l'ensemble de ses pratiques professionnelles. * Adopter une posture professionnelle fondée sur le partenariat avec l'usager, le respect de son autodétermination et le développement de son pouvoir d'agir. * Contribuer à une culture de bientraitance, de déstigmatisation et d'inclusion des personnes vivant avec un trouble psychique. * Faire preuve de capacités d'écoute, d'analyse, de discernement clinique et de synthèse. * S'impliquer activement dans la mise en œuvre du projet médical, du projet de soins et du projet de l'unité. * Travailler en équipe pluriprofessionnelle et contribuer à la coordination des parcours d'accompagnement. * S'inscrire dans une ...

Description : Le CH Charles perrens recherche dès que possible un/e Infirmier/e à temps plein au sein de l'unité FALRET relevant du Pôle PUMA MISSION GÉNÉRALE DU POSTE : - Fournir des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs afin de promouvoir, préserver et rétablir en priorité la santé mentale. - Participer à l'éducation à la santé et accompagner les individus ou les groupes tout au long de leur parcours de soins, en cohérence avec leur projet de vie. - Exercer au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, en établissement ou à domicile, en alliant autonomie et collaboration. ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Accueillir les patients et leur entourage, identifier leurs besoins et attentes en fonction des modalités d'hospitalisation et de façon holistique. - Observer l'état de santé des patients et adapter la prise en charge en conséquence. - Collaborer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de soins personnalisé avec les différents partenaires. - Réaliser, évaluer et ajuster les soins en respectant les compétences réglementaires. - Dispenser des conseils et une éducation thérapeutique aux patients et à leur entourage. - Assurer la transmission des informations et la mise à jour du dossier patient, y compris l'enregistrement des activités. - Participer à l'organisation et au développement du projet de l'unité. - Encadrer, accompagner et former les étudiants, stagiaires et jeunes professionnels. - Gérer les stocks de matériel et de produits, en assurant le suivi et les commandes Profil recherché : DIPLÔME ET/OU QUALIFICATION : - Diplôme d'État d'Infirmier ou Diplôme d'Infirmier de Secteur Psychiatrique. CONNAISSANCES : - Connaissance de la psychopathologie. - Connaissance en techniques de soins infirmiers (relationnel, observation, écoute, entretiens, etc.). - Connaissance de la réglementation relative aux différents modes d'hospitalisation et droit du patient. - Connaissances des protocoles et procédures internes à l'hôpital. SAVOIR ÊTRE : - EMPATHIE et bienveillance - Entraide et esprit de solidarité - PATIENCE, tolérance et non jugement face aux troubles psychiatriques - CAPACITÉ À GÉRER SON STRESS ET SES ÉMOTIONS - ÉCOUTE ACTIVE et aptitude à instaurer une relation de confiance - RIGUEUR et respect des protocoles selon son champ de compétences - DISCRÉTION ET RESPECT DU SECRET PROFESSIONNEL - CAPACITÉ À TRAVAILLER EN ÉQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE SAVOIR FAIRE : - Évaluer la situation clinique des patients et adapter la prise en charge. - Concevoir, mettre en œuvre et ajuster un projet de soins personnalisé. - Réaliser et prioriser les soins techniques et relationnels adaptés. - Informer, accompagner et soutenir les patients et leur entourage. - Identifier et gérer les situations d'urgence. - Conduire des entretiens thérapeutiques et d'évaluation. - Concevoir et animer des activités thérapeutiques. - Analyser et améliorer les pratiques de soins. - Élaborer, appliquer et évaluer des protocoles et procédures. - Utiliser les outils informatiques pour la gestion des soins. SPÉCIFICITÉS DU POSTE : - Poste à temps plein - Horaires de temps variable sur 3 amplitudes : Le matin (A): 6h30- 14h15/ L'après-midi (B): 13h45-21h30/ La journée (D) : 9h-17h/ La nuit (C): 21h05- 6h55. Travail 1 week-end sur 2. - Organisation du temps de travail selon le protocole en vigueur au sein du Centre hospitalier Charles Perrens. - Cette fiche de poste est susceptible d'évoluer en fonction des ajustements apportés à l'organisation du service. Elle ne prétend pas être exhaustive en termes de missions, tâches ou activités. Sa lecture doit se faire en lien avec les textes réglementaires encadrant la profession et le référentiel métier-compétences en vigueur. - Toute mission confiée à un agent, bien qu'elle ne soit pas explicitement mentionnée dans cette fiche, ne pourra être refusée si elle s'inscrit dans le cadre réglementaire et professionnel défini par les documents de référence précités. - Le soignant est recruté au nom de l'établissement, l'agent peut être amené à exercer ses missions, de manière occasionnelle, sur un site différent de son lieu d'affectation habituel. - Afin d'assurer la continuité du service, il peut également être mobilisé en cas de force majeure (plan blanc, événements exceptionnels, etc.). - En tant que soignant de l'établissement, l'agent est tenu de participer activement aux réunions organisées au sein du service, du pôle et/ou de l'institution, lorsque sa présence est requise

Description : Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un INFIRMIER (H/F) REPONDANT - 3114 relevant au Pôle PUMA, à mi-temps. MISSION GÉNÉRALE DU POSTE : - Apporter une réponse par téléphone ou par « tchat » à toute demande autour des problématiques suicidaires - Évalues l'urgence suicidaire et adapter sa réponse en fonction du niveau d'urgence - Intervenir en situation de crises suicidaires - Accompagner la mise en place éventuelle d'un plan de sécurité - Favoriser et promouvoir l'accès aux soins de proximité - Orienter si besoin le grand public et les professionnels vers les différents partenaires du 2NPS ou vers les structures de soins en fonction de la demande identifiée et des ressources disponibles recensées au sein d'un annuaire de ressources spécialement conçu - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (coordinateur médical, assistante sociale, chargé de mission, cadre de santé, secrétaire.) de l'antenne régionale - Participer à la stratégie Multimodale de Prévention du Suicide sur le territoire Français. ACTIVITÉS PRINCIPALES : ACTIVITÉ CLINIQUE : - L'ensemble des activités cliniques du répondant doit être en conformité avec le référentiel des bonnes pratiques professionnelles rédigé par le Pôle Formation et Bonnes Pratiques du 2NPS : - Recueillir et analyser les demandes téléphoniques, réaliser des saisies informatiques - Evaluer la demande et apporter une réponse adaptée aux différentes problématiques présentées par les appelants (information, accès aux soins, idées suicidaires, crise suicidaire.) - Réaliser une évaluation clinique (critères d'urgence suicidaire, contexte de crise, éléments de vulnérabilité) afin de fournir des réponses graduées et proportionnées. - Intervenir pour faciliter l'accès et l'adhésion aux soins. - Soutenir et mobiliser brièvement les ressources locales et personnelles du sujet. - Participer aux réunions cliniques hebdomadaires de l'équipe pluridisciplinaire sous la supervision du coordinateur médical - Proposer une orientation adaptée et personnalisée - Construire un plan de sécurité personnalisé en collaboration avec le patient et les professionnels identifiés ACTIVITÉ DE RÉSEAUX - Collaborer avec les ressources de santé mentale disponibles sur le territoire - Collaborer avec les ressources spécialisées, associatives, sociales, juridiques. de proximité - Collaborer avec les autres partenaires de la Stratégie Multimodale de Prévention du Suicide - Assurer des missions d'articulation avec les différents acteurs identifiés (secrétariat, assistante sociale, médecin coordonnateur...) ACTIVITÉ D'INFORMATION ET DE PRÉVENTION à l'ensemble de la population générale (patients, tiers aidant et professionnels) ACTIVITÉS SECONDAIRES : * Contribuer au développement du travail en réseau et en partenariat. * Possibilité d'intégrer le réseau de formateurs régionaux en prévention du suicide. Profil recherché : DIPLÔME ET/OU QUALIFICATION : Diplôme d'État Infirmier ou Diplôme d'Infirmier de secteur psychiatrique CONNAISSANCES : - Avoir des connaissances approfondies dans les interventions de crise - Capacité à acquérir des connaissances opérationnelles dans les interventions de crise au téléphone - Avoir des connaissances opérationnelles sur le réseau et les partenaires possibles du 2NPS - Avoir des connaissances approfondies en matière de gestion des crises suicidaires SAVOIR ÊTRE : - Capacité d'écoute et d'empathie - Savoir faire preuve de réactivité selon les situations - Faire preuve de discrétion professionnelle - Savoir faire preuve de rigueur et d'initiative - Capacité au travail en collaboration, - Capacité à intervenir auprès de plusieurs équipes pluridisciplinaires. - Savoir travailler en équipe pluriprofessionnelle SAVOIR FAIRE : - Capacité à savoir gérer le stress, l'angoisse de la personne en situation de crise suicidaire, - Savoir prioriser ses actions - Savoir analyser et prendre des décisions rapides selon les situations SPÉCIFICITÉS DU POSTE : - Poste à mi- temps - Amplitude de 7h45 répartie entre 9h et 21h du lundi au dimanche

Description du poste : Implantée à Bordeaux-Pessac (33), l'Hôpital Privé Saint Martin offre un éventail de près de 25 spécialités médicales et chirurgicales. Il est pourvu de plateaux techniques innovants et performants, et brille par la maîtrise de nombreuses spécialités où il s'avère particulièrement en pointe. Doté de 262 lits et places, il compte près de 440 collaborateurs dont 90 médecins et des équipes pluridisciplinaires en support (psychologue, assistante sociale, diététicienne, etc.) La structure est dotée d'un service d'urgences Mains 24h/24 - 7j/7 et répond aux besoins de santé de la population grâce à des pôles de référence en Médecine (Cardiologie interventionnelle et médicale, Néphrologie, Gastro-entérologie) et Chirurgie (en particulier en Orthopédie avec le Centre Aquitain du Dos, l'Institut Aquitain de la Main, le Centre de l'Epaule, la chirurgie de la hanche, du genou, du pied et de la cheville) ainsi qu'en Soins de Suite et de Réadaptation (SSR), Dialyse, etc. L'établissement est à la 1ère place au classement National du Point 2024 en chirurgie du dos, ainsi qu'aux 1ères places régionales pour les Urgences de la main, en chirurgie du canal carpien, dans le traitement de l'arthrose de la main, également dans la chirurgie du pied et dans le traitement du cancer de la thyroïde. Vous retrouverez des informations complémentaires sur notre site internet : https://www.elsan.care/fr/hopital-prive-saint-martin L'Hôpital Privé Saint Martin est un établissement du groupe ELSAN, acteur de référence de l'offre de soins en France. Au sein du bloc géré par une équipe pluridisciplinaire vos missions seront Préparation des opérés, surveillance post opératoire - Gestion des thérapeutiques et tous risques iatrogènes - Gestion des produits et du matériel nécessaire - Prévention, évaluation de la douleur et de la détresse des patients - Surveillance clinique des patients et mise en œuvre des traitements - Gestion du dossier patient . Participation à l'amélioration continue de la qualité et la sécurité des soins Description du profil : Infirmier(e) diplômé(e) d'état expérimenté(e) ou débutant(e), quel que soit votre profil nous adapterons votre formation. Vous possédez les connaissances des risques hémorragiques, des vigilances et des risques infectieux. Convention collective FHP Rémunération établie selon profil et ancienneté / 13ème mois / Dispositif d'épargne salariale Restauration à tarif privilégié / Avantages CE / Parking du personnel gratuit et privé Mutuelle salarié isolée 100% prise en charge par l'employeur Au plaisir de vous rencontrer ! Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

**Détails de l’offre** ---------------------- Poste proposé INFIRMIER MEDECINE ORTHOPEDIQUE - H/F Contrat CDI Descriptif Descriptif du poste : L'Unité de Médecine Orthopédique et Sportive du CHU de Bordeaux (hôpital Pellegrin, RDC Tripode, aile 2 Secteur Rééducation) assure la prise en c...

Description du poste : TON JOB À SAINT-AUG ! La Clinique recrute régulièrement des infirmiers à Bordeaux, sur l'ensemble de ses services (chirurgie, médecine, bloc opératoire et soins critiques) pour des postes de jour ou de nuit. Concrètement, travailler à Saint-Aug , c'est Des plannings majoritairement en 12h avec un cycle de travail permettant une visualisation annuelle Une clinique classée parmi les meilleurs établissements de santé au niveau mondial (Classement du World's Best Hospitals Etre intégré(e) et formé(e) : Un parcours de tutorat en doublure, une journée d'intégration, un passeport Terrain Saint-AUG, un accompagnement personnalisé, une transmission des savoirs et la possibilité d'être formé(e) à un Diplôme Universitaire et ainsi rejoindre les 40 collègues ayant déjà validé un DU! Nous travaillons en équipe , soignants, diététiciennes, équipe de direction, psychologue, assistante sociale, service technique, accueil, médecins, équipe RH, pharmaciennes Tu seras intégré(e) dans une équipe hétérogène où toutes et tous t'apporteront un peu de leurs expériences et de leurs personnalités. Tu évolueras aux côtés d'IDE et d'AS accompagné(e)s par une équipe médicale experte Avoir un impact : Ton avis compte et fait évoluer le service (projets, qualité, organisation Tu es pleinement acteur(trice) de ton quotidien via notre démarche Proxim Elsan d'amélioration continue. -Mais ton engagement compte aussi auprès notamment de nos engagements RSE, du sport à Saint-Aug, de notre politique handicap inclusive(tous responsables et engagés)et de notre labélisation employeur Pro Vélo Faire constater tes kilomètres de vélos (être payé(e) en pédalant Faire rembourser tes achats de vélos (où tu forces) ou vélos électriques (où tu forces un peu moins T'assurer de circuler en sécurité avec les ateliers réparation vélos organisés à Saint-AUG Nous nous engageons pour toi également par la proximité au quotidien, ton parcours professionnel, par une culture où ta personnalité peut s'exprimer et aussi fêter certaines réussites, ça fait du bien Un recrutement simple avec un entretien directement avec ton ou ta futur(e) responsable pour apprendre à se connaitre et construire une intégration avec un parcours de formation. Description du profil : Si tu souhaites apporter un petit plus avec ta personnalité, tes idées et tes projets, rejoins nos valeurs ! Si tu n'as pas encore eu de formation dans l'une de ces spécialités, une formation en doublure sera mise en place pour débuter dans les meilleures conditions. La durée sera variable selon ton profil ! Pour ta rémunération, nous reprenons toute ton ancienneté d'IDE et nous te présenterons ton salaire associé. Pour tes frais de santé, la mutuelle est en partie prise en charge. Une immersion d'une journée peut aussi te permettre de découvrir l'environnement dans lequel tu seras plongé(e Pour postuler, un CV suffit via l'annonce ou par mail à Tu peux suivre la clinique sur les réseaux Accès à l'établissement Niché au cœur de Bordeaux, le site de Saint-Augustin est très simple à rejoindre, quel que soit ton mode de transport En vélo : des solutions de stationnement et d'accueil sont prévues sur place. * En transports en commun : les lignes de bus 1 et 16 te déposent à proximité immédiate. * En voiture : un parking salarié gratuit est à ta disposition (ton badge d'accès te sera remis par le service RH).

En rejoignant notre équipe, tu entres dans l'univers captivant du bloc opératoire - un lieu où chaque jour rime avec technicité, travail d'équipe. et adrénaline maîtrisée. Notre bloc opératoire général, c'est bien plus qu'un lieu de soins : C'est un véritable terrain d'apprentissage et de développement, où tu pourras faire grandir tes compétences, te challenger et contribuer à des soins de qualité auprès des patients. Travailler chez nous, c'est intégrer une équipe pluridisciplinaire soudée : Infirmiers, IBODE, aides-soignants, médecins, psychologues, diététiciens, personnel technique, RH, agents d'accueil, direction. chacun apporte sa pierre à l'édifice, sa personnalité et son expertise. C'est dans cette diversité que notre force réside. À ton arrivée, tu bénéficieras d'un accompagnement sur-mesure, assuré par ton responsable et les équipes expérimentées du bloc. Tu seras épaulé, formé et guidé dès tes premiers pas - que tu sois novice au bloc ou déjà initié. La formation est au cœur de notre ADN : nous t'offrons un parcours d'intégration progressif et personnalisé vers le métier d'infirmier de bloc opératoire. Tu veux t'investir dans un métier qui a du sens, faire entendre ta voix et évoluer dans un environnement où ta personnalité compte vraiment ? Bienvenue chez nous ! Ici, on valorise tes idées, ton énergie et tes projets. Et si tu ne viens pas du bloc opératoire, pas de panique : on t'accompagne pas à pas avec une formation de doublure personnalisée sur 6 à 8 semaines. Objectif ? T'assurer un démarrage serein, confiant. et en équipe. Côté rémunération, on respecte ton parcours : Ton ancienneté IDE est reconnue et valorisée dès le départ. Et voici quelques-uns des avantages qui t'attendent (liste non exhaustive, mais franchement sympa) : - Ségur : 260 € bruts mensuels - Primes (variables selon les établissements) - 13e mois - Intéressement & participation - Prime transport Nos établissements sont situés à Bordeaux et sa métropole - cadre de vie au top entre ville, océan et vignobles « Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. »

Descriptif du poste : Le CH Charles perrens recherche dès que possible un/e IDE en CDD de 6 mois pour son Equipe mobile d'intervention psycho-trauma suite aux incendies du Por...Voir plus

Description entreprise : .Rejoignez le CHU de Bordeaux, premier employeur de Nouvelle-Aquitaine ! Intégrez un collectif passionné de 15 700 professionnels, dont 1 600 m...Voir plus

Dans le cadre d'un remplacement, je recherche pour une clinique située sur le secteur de Bordeaux, un infirmier diplômé d'état de nuit H/F pour le service Médecine Polyvalente. DESCRIPTION DU SERVICE ET DES CONDITIONS DE TRAVAIL Le service de médecine polyvalente est constitué de 28 lits répartis en 20 chambres particulières et 4 chambres doubles. Le service prend en charge les patients en phase aigüe de la maladie en provenance du service d'urgence de la clinique ou de la métropole, orientés par les spécialistes de la clinique ou directement par les médecins traitants. MISSIONS - Assurer la prise en charge globale et optimale du patient - Assurer les soins Préventifs, curatifs et palliatifs nécessaires au maintien ou à l'amélioration de l'état de santé du patient ACTIVITÉS PRINCIPALES - Réaliser un accueil et une prise en charge globale des patients - Assurer une écoute active du patient et de son entourage, assurer un suivi relationnel, lui expliquer le déroulement de l'hospitalisation et s'assurer de sa compréhension. - Participer à la préparation des patients en vue de départ ou de retour des blocs ou des examens. - Être capable devant toute situation d'urgence de déclencher les secours adaptés et de mettre en œuvre les manœuvres et premier geste d'urgence. - Assurer les soins d'hygiène et le maintien du confort du patient dans l'environnement spécifique de la surveillance continue - Observer et mesurer les paramètres cliniques. Réaliser une évaluation de la douleur et de l'anxiété. - Assurer la traçabilité de la surveillance des patients, des produits dérivés du sang et des stupéfiants, les transmissions ciblées, les notes des différents intervenants, les examens effectués sur les outils informatiques.) et dispenser les soins aux patients en respectant les prescriptions médicales et la réglementation en vigueur, - Effectuer le réapprovisionnement et le rangement du service en fin de poste et réaliser les commandes de pharmacie - S'inscrire et participer à la réflexion autour de projets visant à une prise en charge optimum du patient dans le cadre de la démarche qualité - Être capable d'assurer les contrôles et l'opérationnalité de l'ensemble du matériel utilisé dans le service - Travailler en collaboration avec l'aide-soignante, l'équipe pluridisciplinaire - Participer à l'encadrement des nouveaux professionnels de santé, aux étudiants et contribuer à la mise à jour des connaissances en soins critiques Profil recherché - Diplôme requis : Diplôme d'état d'infirmier - Compétences et aptitudes : o Être rigoureux, méthodique et fiable o Faire preuve de coopération et posséder l'esprit d'équipe o Faire preuve d'écoute et d'empathie vis à vis du patient et de son entourage o Respecter les règles de confidentialité, le secret professionnel et le champ de compétences. o Connaître les soins spécifiques au service, les médicaments, leur spécificité o S'inscrire dans un processus d'amélioration continu des pratiques professionnelles o Participer à la dynamique du service et à l'élaboration des procédures.

Nous recrutons actuellement un(e) Infirmier/ Infirmière de santé au travail en CDI à Bordeaux Lac au sein du service des Ressources Humaines. NATURE DES ACTIVITES EXERCEES Au sein du Pôle Ressources Humaines et sous la responsabilité de la responsable ressources humaines, vous participez aux différentes actions en matière de prévention des risques professionnels visant à améliorer la qualité de vie et les conditions de travail au sein de la Carsat Aquitaine. Vous contribuez au bien-être physique et mental du personnel de l'organisme et au respect des obligations réglementaires de l'employeur en matière de santé au travail. Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire en fonction des thématiques. Vos missions principales consisteront à : -Gérer l'organisation administrative du secteur médecine du travail, organiser les visites et les examens complémentaires -Assurer la liaison entre les médecins du travail et l'employeur -Mettre à jour les divers registres liés à l'activité de la médecine du travail -Assurer la gestion et l'organisation du service (gestion du stock des produits pharmaceutiques) -Assurer l'accueil et la prise en charge des personnes salariées de l'organisme dans le cadre d'une permanence d'Infirmerie sur site : visites d'urgence, organiser les secours si besoin, écoute et soins spécifiques -Collaborer aux actions de santé publique et d'éducation pour la santé -Mener des actions de prévention collective des risques liés au travail -Suivre les dossiers administratifs et opérationnels des aménagements de postes prescrits -Mener des entretiens avec le personnel sur différentes thématiques liées à leur santé physique et mentale En binôme avec la Coordonnatrice Santé Sécurité et conditions de travail (référente handicap et diversité) -Intervenir en matière d'amélioration des conditions de travail individuelles et collectives (actions en milieu de travail, conseil, propositions d'actions correctives et préventives) -Participer à la mise à jour du document unique et aux actions de prévention en lien avec celui-ci -Participer à la rédaction des procédures en lien avec son activité -Contribuer par ses conseils et préconisations à l'intégration des personnes en situation de handicap dans l'organisme -Participer aux études d'ergonomie sur les postes de de travail et à leur mise en œuvre. -Participer aux analyses d'accident du travail Selon les compétences et diplôme acquis -Animer des formations en santé et sécurité au travail (SST, gestes qui sauvent) -Réaliser des entretiens infirmiers auprès des personnes nouvellement recrutées VOTRE PROFIL La tenue du poste requiert : -Des compétences en soins techniques (diagnostic clinique, prise en charge d'urgences en milieu hospitalier ou Infirmerie ou activité libérale etc.) -Une expérience en santé au travail (prévention des risques professionnels, conduite d'entretiens avec le personnel, action en milieu de travail, éducation pour la santé, ergonomie.) - Une expérience d'écoute psychologique exigée - - Des qualités relationnelles, capacité de travail en équipe, de prise de parole en public et de pédagogie - Des capacités à analyser et à émettre des propositions (démarche d'analyse de dysfonctionnements, de situations ou de documents) - Des compétences bureautiques (messagerie, word, excel, powerpoint, pack office) Le poste requiert la détention du Diplôme d'État Infirmier (DEI). La détention du DIUST (Diplôme Inter-Universitaire de Santé au Travail pour les infirmiers) est appréciée. La personne retenue pourra être amenée à effectuer des déplacements ponctuels dans nos sites extérieurs.